Vou dar aqui também uma exemplo de uma encarregada de educação miserável, mesquinha e gentalhazinha que mostra o respeito que grassa nas escolas pelos professores.
Sublinho que as faltas tem origem numa licença de paternidade, nas greves e outras faltas justificadas como é obvio. Claro que teve o devida resposta que não foi branda. Já que nota-se que frequenta redes sociais imprestáveis e nojentas!
Como dizem os brasileiros “não sou de levar desaforo para casa” ou como se diz cá: “quem não se sente não é filho de boa gente”.

“Ex.mo Sr. Diretor, Alfredo Carvalho

Sou mãe de uma aluna do 7º F, desta escola e venho solicitar esclarecimentos sobre a situação do professor de matemática, Carlos Moreira, uma vez que este tem faltado sucessivamente desde o início do ano letivo, o que tem comprometido o correto seguimento do programa, com danos irreversíveis às aprendizagens dos alunos, como também criando inúmeras situações em que as crianças estão sem aulas e sem qualquer acompanhamento pedagógico aquando as faltas do referido professor. Para piorar este cenário, o professor marca avaliações , sem ter dado aulas, metendo a data no CLASSROOM “…Ficha de avaliação na próxima 2ªfeira dia 6 de fevereiro. 1ª hora revisões, 2ª hora ficha de avaliação. Conteúdos para a ficha de avaliação: Todos os conteúdos até notação cientifica inclusive”.
Não me parece que se espera que os alunos sejam autodidatas e façam por conta própria, as aprendizagens ou que isto seja delegado às famílias, e que ele apenas faça as avaliações. SE é este o modelo de ensino desta escola, precisamos da validação do Ministério de Educação. SE não, isto constitui uma irregularidade que precisa ser definitivamente vista e corrigida.
Esta situação é inadmissível. Sei que a Direção já foi questionada pelos representantes dos Pais e mais ainda, sabemos (é de conhecimento público) que esta pessoa traz um histórico de ausências reiteradas, conflitos, incumprimentos, etc. Como é possível que esta escola continue a manter esta situação? Como se pode pretender uma continuidade pedagógica, bom desempenho e bons resultados dos alunos, com profissionais assim? Como este professor consegue manter um posto de trabalho com um nível de absentismo tão elevado?
Aguardo um esclarecimento em meu nome pessoal mas penso que todos os Encarregados de Educação merecem uma palavra, e mais que isso, uma ATITUDE da Escola, para solucionar esta questão.

Atenciosamente
Encarregada de Educação”

É este o “RESPEITO” que grassa nas nossas escolas!!!