“Em aditamento ao email anteriormente enviado, e agradecendo desde já o feedback dado por algumas escolas, há necessidade de acrescentar mais alguns pontos a verificar e incluir umas notas com esclarecimentos aos pontos solicitados anteriormente:
- Data de início de funções docentes (1º dia de aulas no caso dos docentes);
- Data de início de ingresso na carreira (data em que o docente entrou no quadro);
- Data de entrada no escalão atual;
- Data de entrada na unidade orgânica atual;
- Habilitações académicas atualizadas incluindo a data de conclusão;
- Número de dias de tempo de serviço prestado (Verificar se no registo biográfico eletrónico se o Tempo de serviço está devidamente registado e individualizado por anos).
Nota: É obrigatório que o tempo de serviço seja individualizado por ano escolar a partir de 1/09/2004, sendo que o tempo de serviço anterior a essa data pode ser acumulado
- Grupo de recrutamento;
- Número de horas de formação obrigatória no escalão atual e data do cumprimento;
- Observação de aula; (sim/não)
- Avaliação do desempenho no escalão anterior (Escalão/Data/ Menção)
Nota: Devem preencher o escalão anterior, a data de conclusão do processo avaliativo e a menção. Preenchimento obrigatório quando a menção for Muito Bom ou Excelente
- Avaliação do desempenho no escalão atual (Data/ Menção)
Nota: Caso o docente tenha sido avaliado no escalão atual, devem preencher a data de conclusão do processo avaliativo e a menção obtida.
Estes campos constam nas aplicações informáticas de pessoal, pelo que poderão solicitar ao fornecedor de software apoio, caso existam dúvidas.
Esclareço ainda que são as escolas que processam os vencimentos dos docentes que devem ter estes dados atualizados nas respetivas aplicações informáticas.
Mais uma vez, muito obrigada pela vossa colaboração”
8 comentários
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Se o IGEFE já está a preparar a RTS é porque pode.
E onde está o decreto lei?
Como é que as Direções de escolas preparam as recuperações de serviço congelado sem legislação publicada?
Por acaso leu o que está a ser pedido?
Acha que tem lógica a sua pergunta?
Para que serve pedir uma coisa que não se consegue aplicar?
Está a ser pedido alguma coisa para ser aplicada?
Lei com atenção o que foi pedido
Então, está na hora de se lançar novamente petição para acabar com o Maia!Temos de mostrar a estes partideiros que, apesar de nos sufocarem, não estamos mortos!Quem percebe de educação são os professores!E a sucessão de petições tem de ser forte e regular até eles perceberem que o país quer é que eles trabalhem, que se informem e que tomem decisões a favor do interesse do país e não dos encostos e interesses partidários!O João Costa soube dar o nó bem dado e, mesmo antes de sair, ainda colocou a cereja no topo do bolo nomeando como fiscalizadora a Ariana. A Maria de Lurdes denegriu os professores, o Coelho mandou-os embora e, a seguir, o que o João Costa fez foi de mestre porque o caminho do Maia foi gizado com os DL 54 e 55, que também vão precisar de petição! Com maquiavelismo, paciência e empatando os professores, aquele fez tudo para levar como prenda no sapato o cargo na OCDE!As políticas instituídas estão erradas e somos nós, aqueles que percebem de educação, os professores, a ter de fazer ruír o péssimo paradigma de culpabilizar sempre o professor pelo insucesso do aluno e da promoção forçada do empobrecimento das aprendizagens e promoção do facilitismo escolar. Com tanta petição e demonstração da falência da teoria imposta havemos de fazer virar a página! É assim que tem que ser. Entretanto a realidade também dará o seu empurrão porque já se começa a ver na vida ativa os efeitos desta ideologia. É que os estudantes destas fornadas ao ingressar no mundo do trabalho revelam-se grosseiros e desestruturados. Médicos, professores, engenheiros, juízes, etc incompetentes afundarão sociedades. A Ciência faz falta e o Conhecimento é fundamental.As humanidades precisam de ser reforçadas, tal como as artes, pois só com sabedoria e criatividade se constroem sociedades livres de escravos dependentes pela ignorância!
A ética profissional de um orofessor impede-o de pactuar com más políticas. Somos responsáveis por jóvens e pelo futuro!
Concordo com o Fim do Maia. Avança com a petição. As Direções das Escolas são piores que o JCosta e Compª.
Se este trabalho, a ser efetuado até final de julho fosse feito por docentes, cai o carmo e a trindade. Agora como é feito pelos escravos de sempre, que se lixe.
Só para terem uma ideia de como vai funcionar este pedido:
– é-nos solicitado o desdobramento de dezenas de anos da vida profissional dos srs. professores. Até tudo bem, é trabalho que devia ser feito anteriormente. Agora, exigir que também o façamos com docentes destacados, muitos com dezenas de anos de serviço, quando o final do ano se aproxima e metade desses docentes mudarão de escola.
– Seria um trabalho bem feito e aproveitado pela escola seguinte SE os programas entre escolas fossem compatíveis. Existem, neste momento, 2 grandes fornecedores de software: INOVAR e JPM. Incompatíveis entre si e sem que o ME/MF ou seja quem for os obrigue a o ser.
– Além disto tudo, metade deste trabalho, agora pedido, já foi introduzido na aplicação “Progressão na Carreira – Nova” no SIGHRE da Direção. Trabalho a dobrar.
– A juntar a tudo isso, temos vencimentos a fazer pelos mesmo que tratam dos processos do pessoal docente, férias já marcadas por esses mesmos funcionários, propostas de melhoramento apresentadas aos fornecedores de software que, por nãos erem ideias deles, não são tidas em conta mesmo que tal melhor o funcionamento dos programas.
Isto tudo por cerca de 1.000€ brutos.
E depois, venham-se para aqui queixar de burnout e o diabo a 4.