Aposentação… mais uma proposta…

A questão da aposentação dos docentes deve estar na ordem do dia por 3 razões fundamentais, a saber:

1º) importa realizar a renovação do quadro de docentes do Ensino Público na medida em que apenas só 0,5% dos professores têm menos de 30 anos, isto é, o corpo docente encontra-se envelhecido e o acesso à carreira docente por jovens professores encontra-se completamente bloqueado;

2º) Os docentes encontram-se sujeitos a elevado desgaste físico e psíquico devido à massificação do ensino e à sua obrigatoriedade até aos 18 anos de idade. Significa isto, a Escola possuir um conjunto muito alargado de alunos que só lá andam porque são obrigados e, por isso, vão para as aulas como se fossem para o circo, infernizando a vida aos professores e não deixando aqueles que querem aprender, aproveitar as aulas. Refiro-me em concreto a turmas de Percursos Curriculares Alternativos, de Cursos Vocacionais…

Face a este ambiente de enorme adversidade (e, até agressividade, quer fisica bem como psíquica – muita dela abafada e que não vem para a comunicação social) quanto maior é a faixa etária do docente mais difícil se torna manter-se no ativo.

3º) É, também, natural que os alunos tenham mais gosto em ter professores mais jovens do que mais idosos (velhinhas e velhinhos). É natural que gostem mais das aulas dadas por docentes mais jovens…

Porém, a idade legal de reforma encontra-se nos 66 anos e 2 meses e com tendência para subir tendo em conta o fator de sustentabilidade. Por outro lado, as penalizações para quem pedir a reforma antecipada são brutais (6% por cada ano em falta) a que acresce o fator de sustentabilidade (cerca de 13%).

Significa isto quem solicite a reforma aos 55 anos de idade (porque perfez 30 anos de descontos nesse momento e, por consequência, possui as condições para se aposentar) é-lhe retirado, grosso modo, ao vencimento ilíquido 79% (11 anos X 6% por cada ano em falta = 66%) + (13% do fator de sustentabilidade).

Ou seja, o Docente passaria a ter um rendimento ilíquido mensal na ordem dos 21% daquilo que possuía no ativo.

Face a estas circunstancias é natural que cada vez sejam mais os docentes que se arrastam pelas Escolas o que não é bom para ninguém.

Não é bom para os docentes que por lá se arrastam

Não é bom para os docentes mais jovens que saem das faculdades

Não é bom para os alunos por razões óbvias

Não é bom para o País….

E os professores do 1.º ciclo e as educadoras de infância que trabalharam sempre mais horas, não tinham redução de horas letivas viram retrar-lhe o regime especial de aposentação. Atualmente têm 1500 minutos letivos semanais, mais 400 min que os restantes colegas e para efeito de aposentação são metidos no mesmo saco quando mereciam uma discriminação pela positiva. Sindicatos são uma treta, não sabem tratar com equidade a sua clientela.