Parece que afinal havia um motivo para não cumprir a lei dos concursos e passando uma rasteira aos professores alterar o critério de colocações na primeira lista e só nesta (25/08/2017). Ora, se por razões financeiras havia necessidade de colocar os profs em horários completos, então deveriam ser feito uma nota explicativa, por ocasião da abertura do concurso de MI, a aplicar em todas as listas e não só na primeira, criando injustiças nas diversas listas de colocação. Por outro lado, que sentido fez colocar os mais graduados (que como se sabe são os que têm maior redução da componente letiva) com 16h, 18h e 20h em horários completos que posteriormente terão de ser reduzidos??? Pelo menos poderiam ter disponibilizados os horários incompletos para serem atribuídos aos que tivessem igual componente letiva respeitando as suas preferências.
O que importa agora, já que o ME de forma unilateral e ilegal criou injustiças e prejuízo a muitos profs, é saber como reparar essas mesmas injustiças e não fazê-las perdurar por 4 anos.
Isto só se repõe se houver um novo concurso interno extraordinário em 2018 com a repetição de todas as fases do concurso (MI e CI, obviamente) e com cabal esclarecimento do modo de colocação na 1ª lista e seguintes. Pois já ninguém confia no critério que está legislado uma vez que pode voltar a ver desrespeitado pelo ME.
O concurso interno antecipado proposto pelo ME é injusto e penso que ilegal porque prevê apenas que os profs descontentes possam a ele ser opositor, obrigando-os a ir a MI (que é outro concurso) permanecendo os que tiveram sorte no concurso de 2017 nos seus lugares. Ou seja, isto é uma possibilidade que não dá qualquer hipótese a ninguém porque os menos graduados que foram beneficiados no concurso de 2017 continuarão nos seus lugares. A 1ª oportunidade dada aos profs descontentes foi o alargamento do período de permutas que não trouxe qualquer mudança significativa porque não houve interessados a permutar para ficarem pior do que estavam e agora esta proposta é mais uma medida para fazer de conta que se deu alguma oportunidade de reparar o erro do ME.

Assim, O SR. Ministro tenha a decência de reconhecer a sua estratégia desrespeitosa da legislação dos concursos e tenha o bom senso de abrir novo concurso interno em 2018, com vagas, para permitir aos profs que assim o pretendam uma mudança de quadro e posteriormente abra a MI, PARA TODOS, definindo claramente o critério a usar, EM TODAS AS LISTAS, na colocação de docentes a vigorar até novo concurso interno. Seja justo!

A estabilidade do corpo docente ocorre no concurso interno e não no concurso de MI com qzp´s enormes e cada vez com mais gente a estes vinculados. O erro do ME (por desrespeito pela legislação do concurso apenas na lista de 25/08/2017) só será retificado com novo concurso interno, com vagas reais, e nova MI para todos. Que os sindicatos não se concentrem apenas nas negociações do descongelamento, mas também na exigência de novo concurso geral com todas as fases.

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