Vergonha … estes diretores(as) deveriam ser penalizados. O critério é a graduação … deixem de criar condições para meter as cunhas, amigos… Esta é uma direção com comportamentos de corrupção e que deve ser denunciada aqui na praça pública. EIS os nossos Diretores de Escola no seu melhor… !!! VERGONHA… fica em lisboa. Solicita-se a correção desse concurso.
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joao lima ferreira on 7 de Outubro de 2016 at 18:15
Boa tarde Arlindo,
Apresento-lhe alguns tesourinhas de contratação de escola:
TÉCNICOS ESPECIALIZADOS
curso profissional Disciplinas/Projeto Curso/habilitação
1. Gestão (22H) Gestão;Comercializar vender Lic. em Gestão de Emps
Comércio
2.Marketing (12H) disciplinas técnicas Licenciatura em Comunic
das organizações?????
3Serviços Jurídicos (13H) Direito processual Licenciado em Direito
(13H) Contabilidade judiciais
4.Venda (20h) Economia/vender e gerir Economia e formação
atividade e comunicar 5
5.CEF2 Operador de (17H) Activids económicas e disc. Lic. gestão de emprs
distribuição. tecnológicas..
6.Comércio e voc. Discipliaas técnicas…. Formaç superior na
vendas(22H) área da gestão de emp
7,cv Comércio.Marketing Disciplinas técnicas “as necessárias p asseg
logística 2Hrs (22 H) a lecionação das discips
técnicas… ??????????
8.Vendas(14H) Comercializar e vender. Licenciatura na área das
ciências sociais e humanas
???????????????????????
Esta é uma pequena amostra de ofertas de escolas para Técnicos Especializados, durante os meses de agosto e meados de setembro.
Não é necessário ser expert para concluir o grupo de recrutamento em causa e verificar que, o articulado do D.L. 83-A/2014, de 23 de maio-CONTRATAÇÃO- DE ESCOLA na Seção V art 38 é simplesmente ignorado.
São de dezenas e dezenas de horários, com uma percentagem de cerca de 25% de completos. Outros grupos de recrutamento são também atingidos.
Por este andar, “as necessidades temporárias” tornam-se definitivas e será criado o grupo de recrutamento dos ” TÉCNICOS ESPECIALIZADOS GENERALISTAS” e emergirá em força o “PROF TÉCNICO”….”quem te avisa teu amigo é”…….relevem a ironia, mas isto é inacreditável e a classe dos professores
não fica nada bem nesta fotografia. Dá a sensação que tudo serve para nos substituir, ressalvando situações concretas, mas este expediente…
.
Como terá sido feita a seleção dos candidatos ao GR 330 – Inglês com data final de candidatura 30/09/2016? É que também aí os critérios estavam desatualizados. Chegou a estar publicada uma lista de ordenação mas quando tentei aceder,curiosamente não consegui. Não deveria de ser publicada essa lista?
8 comentários
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Vergonha … estes diretores(as) deveriam ser penalizados. O critério é a graduação … deixem de criar condições para meter as cunhas, amigos… Esta é uma direção com comportamentos de corrupção e que deve ser denunciada aqui na praça pública. EIS os nossos Diretores de Escola no seu melhor… !!! VERGONHA… fica em lisboa. Solicita-se a correção desse concurso.
Boa tarde Arlindo,
Apresento-lhe alguns tesourinhas de contratação de escola:
TÉCNICOS ESPECIALIZADOS
curso profissional Disciplinas/Projeto Curso/habilitação
1. Gestão (22H) Gestão;Comercializar vender Lic. em Gestão de Emps
Comércio
2.Marketing (12H) disciplinas técnicas Licenciatura em Comunic
das organizações?????
3Serviços Jurídicos (13H) Direito processual Licenciado em Direito
(13H) Contabilidade judiciais
4.Venda (20h) Economia/vender e gerir Economia e formação
atividade e comunicar 5
5.CEF2 Operador de (17H) Activids económicas e disc. Lic. gestão de emprs
distribuição. tecnológicas..
6.Comércio e voc. Discipliaas técnicas…. Formaç superior na
vendas(22H) área da gestão de emp
7,cv Comércio.Marketing Disciplinas técnicas “as necessárias p asseg
logística 2Hrs (22 H) a lecionação das discips
técnicas… ??????????
8.Vendas(14H) Comercializar e vender. Licenciatura na área das
ciências sociais e humanas
???????????????????????
Esta é uma pequena amostra de ofertas de escolas para Técnicos Especializados, durante os meses de agosto e meados de setembro.
Não é necessário ser expert para concluir o grupo de recrutamento em causa e verificar que, o articulado do D.L. 83-A/2014, de 23 de maio-CONTRATAÇÃO- DE ESCOLA na Seção V art 38 é simplesmente ignorado.
São de dezenas e dezenas de horários, com uma percentagem de cerca de 25% de completos. Outros grupos de recrutamento são também atingidos.
Por este andar, “as necessidades temporárias” tornam-se definitivas e será criado o grupo de recrutamento dos ” TÉCNICOS ESPECIALIZADOS GENERALISTAS” e emergirá em força o “PROF TÉCNICO”….”quem te avisa teu amigo é”…….relevem a ironia, mas isto é inacreditável e a classe dos professores
não fica nada bem nesta fotografia. Dá a sensação que tudo serve para nos substituir, ressalvando situações concretas, mas este expediente…
.
Já ontem e hoje apresentei este caso.
E ontem mesmo enviei um mail ao diretor dessa escola, a alertar para o facto da informação estar desatualizada. Nem resposta nem correção. Tristeza…
Inspeção…
Já corrigiram.
Como terá sido feita a seleção dos candidatos ao GR 330 – Inglês com data final de candidatura 30/09/2016? É que também aí os critérios estavam desatualizados. Chegou a estar publicada uma lista de ordenação mas quando tentei aceder,curiosamente não consegui. Não deveria de ser publicada essa lista?
…impunidade descarada…deveriam estar com liberdade condicionada!