Todos os anos somos brindados com o estudo sobre o Perfil do Docente. É nele que podemos ver como a classe docente se encontra no nosso país, mas apenas como números. Esses números podem transmitir muitos dados que se poderiam transformar em ações, mas a vontade é pouca e o economicismo é muito mais importante que qualquer outra razão.
O que ambos dizem é que estes dados deviam ser públicos e disso não discordo. Ser dirigente sindical com redução da componente letiva para servir um sindicato até devia ser algo de orgulho para quem esta nessa missão. Na maior parte dos casos o trabalho feito por professores que estão destacados nos sindicatos é de louvar e conheço imensos casos desses que fazem das tripas coração no apoio aos docentes.
Nunca escondi que estive destacado ao longo de algum tempo num sindicato, a maior parte das vezes com componente letiva. E garanto que não é uma missão fácil.
Respeito muito todos aqueles que servem um sindicato, nem tanto aqueles que se servem de um sindicato.
Temos recebido alguns relatos sobre as colocações em reserva de Recrutamento que nos parecem um pouco “estranhos”, mas pelo que tenho ouvido têm vindo a acontecer.
Fica um exemplo:
Agora gostaria de lhe colocar uma questão que é a seguinte : é possível haver erros na colocação nas reservas de recrutamento? É que eu acho que aconteceu comigo. Sou professora do grupo XXX com o numero de ordenação XX57 e n fiquei colocada na rr3. No entanto um colega com numero de ordenação XX62 ficou colocado num horário e escola para o qual concorri…
Se é possível este tipo de erros, quais os procedimentos a adotar?
Será que a formula da plataforma tem uma “virgula” fora do sitio, ou estão a tentar alcançar a cota dos Recursos Hierárquicos?
